La Retraite Progressive : Comment lever le pied sans sacrifier ses droits ?
Face à l’allongement des carrières que nous subissons toutes et tous, la transition entre l’activité et la retraite est devenue un enjeu crucial. Pour beaucoup […]
Suite »
Face à l’allongement des carrières que nous subissons toutes et tous, la transition entre l’activité et la retraite est devenue un enjeu crucial. Pour beaucoup […]
Suite »
Voici le schéma du rôle du médecin du travail dans le cadre d’une demande de reconnaissance de maladie professionnelle… Cliquez pour lire ou télécharger le […]
Suite »
Si, à première vue, promouvoir la politesse et le bien-vivre ensemble au travail ressemble à une évidence, FO3 vous invite à regarder de plus près […]
Suite »
Face à la persistance et à l’ampleur des inégalités salariales (et professionnelles) entre les femmes et les hommes en France, Force Ouvrière rappelle qu’il est […]
Suite »
Décret du 30 mai 2026: un nouveau droit pour les agents publics. Le congé supplémentaire de naissance entre en vigueur.. Cliquez pour lire ou télécharger […]
Suite »
La circulaire publiée le 20 avril 2026 par David AMIEL, ministre de l’Action et des Compte publics affirme les priorités budgétaires du Gouvernement: « L’effort engagé […]
Suite »
Force Ouvrière le dit clairement : ce choix politique ne fera qu’aggraver le manque d’attractivité et de fidélisation, en accélérant les départs des agents dans […]
Suite »
Le droit à la déconnection, c’est du respect. Faites valoir vos droits avec Force Ouvrières!… Cliquez pour lire ou télécharger le document
Suite »
La retraite progressive dans la Fonction Publique Territoriale (FPT) permet à un agent de réduire son temps de travail tout en percevant une partie de […]
Suite »
CAHIER REVENDICATIF FO3 VILLE DE SAINT-ETIENNE 2026… Cliquez pour lire ou télécharger le document
Suite »
Conséquence de l’augmentation de 2,4% du Smic le 1 juin, plus de 700.000 agents publics – selon les syndicats – vont percevoir une indemnité, dite […]
Suite »